ECITIM: ne propunem să devenim producător de energie în primul trimestru din 2024. Am depus deja documentația pentru obținerea licenței

  • Demersurile au început în februarie 2023, iar documentele au fost depuse în luna septembrie
  • Investițiile până în prezent au depășit 100.000 de euro și au vizat costurile de consultanță, avizele necesare și taxele solicitate de ANRE
  • Cel de-al 14-lea parc fotovoltaic ECITIM va fi conectat la rețea până la finalul anului
  • Prin EnergiePentruToti.ro, ECITIM furnizează o platformă de administrare end-to-end oferind posibilitatea celor înregistrați să devină parteneri în proiecte fotovoltaice, începând de la înregistrare și până la decontarea producției de energie

București, 22 noiembrie, 2023 – ECITIM, start-up românesc în domeniul energiei și prima companie din România care a permis românilor de rând, prin platforma EnergiePentruToti.ro, să dețină capacități de producție de energie în parcuri fotovoltaice, se află în proces de obținere a licenței de producător de energie electrică.

„Am depus documentația necesară pentru a obține licența de exploatare comercială a capacităților de producție în luna septembrie, după ce primele demersuri le-am făcut la începutul anului, în februarie, când am contactat o firmă de consultanță. Ne așteptăm să obținem licența până la finalul primului trimestru din 2024”, spune Stelian Muscalu, director de dezvoltare la ECITIM.

Investițiile necesare licențierii ECITIM ca producător de energie au depășit 100.000 de euro și au vizat costuri de consultanță, avize și taxe solicitate de ANRE. „Pentru a fi producător de energie electrică, licența este obligatorie începând de la o putere instalată mai mare de 1MW, chiar dacă vorbim de un cumul al puterii instalate în mai multe parcuri de prosumator, așa cum este în cazul nostru”, mai spune Stelian Muscalu.

În prezent, puterea instalată combinată a parcurilor fotovoltaice dezvoltate în cadrul platformei EnergiePentruToti.ro depășește 6 MW (22.400 de panouri montate) și plasează proiectul ECITIM în topul celor mai mari investiții colective în domeniul energiei din România. Cele 13 parcuri fotovoltaice au fost dezvoltate de ECITIM în urma unei investiții de peste 6 milioane de euro, în colaborare și cu aportul a peste 600 de parteneri și investitori.

Toate investițiile și parteneriatele au fost realizate prin platforma EnergiePentruToti.ro, care facilitează colaborarea între entități diferite pentru construirea parcurilor fotovoltaice, permițând persoanelor fizice și juridice deopotrivă să dețină participații în proiectele ECITIM.

Compania ECITIM, prin platforma EnergiePentruToti.ro, oferă un management end-to-end pentru investițiile în energie solară, garantând transparență și flexibilitate prin detalii clare despre contracte. Simplifică achiziția de pachete energetice, asigură plăți facile și conformitate legală. Utilizatorii beneficiază de monitorizare în timp real a producției, garanții extinse și încasări transparente, cu calcul clar al veniturilor. Opțiunile de reziliere sau vânzare, alături de interesele aliniate, unde compania prosperă doar dacă sistemul produce energie, subliniază angajamentul ECITIM de a maximiza rentabilitatea și a minimiza riscurile pentru parteneri.

Până la finalul anului, ECITIM estimează finalizarea unui nou parc fotovoltaic, ce urmează a fi propus spre vânzare partenerilor după conectarea la rețea, complet funcțional și nu în stadiu de proiect, cum au fost toate celelalte proiecte realizate anterior.

„Proiectele noastre sunt dezvoltate și funcționează, în prezent, respectând legea prosumatorului. Am decis să obținem licența de exploatare comercială a capacităților de producție de energie pentru a preîntâmpina eventuale schimbări de paradigmă legislativă. În același timp, în momentul în care creșterea a accelerat, o reașezare, pe noi baze, inclusiv legislative, a întregului business a devenit un obiectiv strategic pentru a continua dezvoltarea în același ritm”, mai spune Stelian Muscalu, argumentând decizia strategică a ECITIM de a deveni furnizor de energie electrică.

Strategia de dezvoltare a companiei  ia în calcul alte 8 parcuri fotovoltaice în 2024, lucru care îi permite extinderea capacității de producție și a ofertei, concomitent cu consolidarea poziției în piață.

Epson România își revendică poziția de lider al pieței locale de videoproiectoare și în 2023

Cota de piață valorică a companiei atinge 43.7%

Într-o piață în care prioritățile se reformulează, Epson România ocupă poziția binemeritată de lider al pieței locale de produse inovatoare în domeniul imaginii, cu o cotă de piață de 43.7% din punct de vedere valoric. Cele mai recente valori demonstrează faptul că un portofoliu extins, ce subliniază nevoile home & business, promisiunea calității și a sustenabilității, dar și actualizarea continuă conformă cu evoluția tehnologică sunt atuurile unui brand care dorește să își mențină o poziție în prima linie.

Epson înregistrează, astfel, în primele 9 luni ale anului 2023, valori importante în vânzările de videoproiectoare cu rezoluție WXGA (49.0% cotă în valoare) și cele cu rezoluție WUXGA (68.4% cotă în valoare), în timp ce la categoria videoproiectoarelor cu o luminozitate de 6000+ lumeni, Epson este lider de segment, cu o cotă valorică de 74.4%.

„Am reușit şi în aceste prime 9 luni din 2023 să ne păstrăm și să ne consolidăm poziția de lider pe piața locală de videoproiectoare, într-un context economic incert. Ne bucură încrederea pe care clienții şi partenerii nostri o au în calitatea produselor Epson şi ne încurajează să continuăm în demersurile noastre.”  – a declarat Simona Decuseară, National Sales Manager la Epson România și Bulgaria.

Portofoliul Epson aduce pe piață o gamă variată de videoproiectoare home cinema și business, dar și echipamente pentru proiecții outdoor, evenimente live sau pentru sistemul educațional. Unele dintre funcționalitățile care diferențiază brandul Epson sunt funcții precum deplasarea lentilei pe verticală și pe orizontală, rezoluții superioare și tehnologie laser și 3LCD. Pentru că ne place să inovăm, redefinim constant soluțiile de videoproiecție considerate ideale atât pentru experiențe cinematografice acasă, cât și pentru birou, în contextul digitalizării accelerate a mediului de lucru din ultimii ani.

„Avem proiecte frumoase livrate împreună cu partenerii nostri, cum este exemplul MINA – Museum of Immersive New Art, un muzeu inovator, primul spațiu imersiv din țară, care îmbină arta cu tehnologia într-un spațiu senzorial deosebit. Aici, soluția tehnica finală a constat în 34 de proiectoare, cu tehnologie de amplificare 4K, rezoluție WUXGA, cu proiectoare de 8000 de lumeni până la 16.000 lumenia adăugat Simona Decuseară.

Gama de videoproiectoare business mobile, dedicată companiilor, include soluţii de afişare intuitive şi interactive pentru spaţiul de conferinţe sau lucrul de acasă. Echipamentele sunt gândite pentru prezentări business de succes, fiind capabile să producă imagini mari şi scalabile, având o gamă de soluţii de conectivitate şi ușurință în instalare. Proiectoarele business sunt cunoscute și pentru performanţele luminozității, de până la 4.000 de lumeni şi raportul ridicat de contrast, ce oferă o experiență vizuală superioară, chiar şi în încăperile puternic luminate.

Modeleleinstalabile Pro AV sunt proiectate cu fiabilitate și flexibilitate excepționale. Ideale pentru spații outdoor, teatre, concerte și evenimente corporate la scară largă, proiectoarele instalabile au rezoluție WUXGA și luminozitate de peste 6.000 de lumeni. Echipamentele oferă o proiecție 360°, din orice unghi și pe orice suprafață fără a pierde calitatea imaginii. Cu tehnologia Epson cu îmbinare a marginilor se pot proiecta imagini panoramice, imagini continue, proiectate atât pe tavan, cât și pe perete.

Epson devine, astfel, lider incontestabil pe segmentul vânzării de videoproiectoare din România, datorită angajamentului față de inovație, sustenabilitate, calitate și tehnologie de vârf, atentă la nevoile consumatorilor finali și ale companiilor.

Sursă:  Futuresource Consulting – Informații trimestriale privind piața proiectoarelor pentru 2022/2023, excluzând televizoarele fără ecran – Worldwide Analyzer CY23Q2

Despre Epson

Epson este un lider global în tehnologie, dedicat conectării oamenilor, lucrurilor şi informațiilor, prin intermediul tehnologiilor sale originale eficiente, compacte şi precise. Având o gamă de produse care cuprinde de la imprimante cu jet de cerneală şi sisteme de imprimare digitală până la proiectoare 3LCD, ochelari inteligenți, sisteme de detecție şi roboți industriali, compania se concentrează asupra stimulării inovațiilor şi depășirii așteptărilor clienților în ceea ce privește imprimantele cu jet de cerneală, comunicarea vizuală, echipamentele portabile şi robotica.

Condus de Seiko Epson Corporation din Japonia, grupul Epson are peste 81.000 de angajați în 85 de companii din întreaga lume şi se mândrește cu contribuțiile aduse comunităților în care își desfășoară activitatea şi cu eforturile permanente de a reduce impactul asupra mediului. http://global.epson.com/

XTB creează o divizie de Inteligență Artificială și numește un AI Manager responsabil de implementarea sistemului

XTB, companie globală de investiții și tehnologie financiară, care oferă o platformă de investiții online și o aplicație mobilă, anunță numirea lui Tomasz Gawron la conducerea diviziei de Inteligență Artificială (AI) a organizației. Divizia nou creată în cadrul departamentului de Tehnologie & Produs se va concentra pe implementarea sigură și responsabilă a inteligenței artificiale în toate operațiunile de business și în platformele de investiții ale XTB.

Managerul AI va extinde și va coordona echipa responsabilă cu dezvoltarea strategiei de încorporare a tehnologiilor inovative, bazate pe inteligența artificială, a companiei. Divizia nou creată are rolul de a identifica și monitoriza metodele de implementare eficace a inteligenței artificiale în produsele și serviciile actuale și viitoare, precum și în operațiunile de zi cu zi ale companiei.

”Fiind o companie de tehnologie financiară cu o bază globală de clienți, ne dorim să fim lideri în industria noastră prin inovație bazată pe AI și învățare automată. Noua responsabilitate în cadrul XTB este esențială pentru accelerarea implementării de soluții avansate, bazate pe inteligență artificială, care să susțină competențele noastre actuale de învățare automată. Noi privim tehnologia nu doar ca parte a soluției de îmbunătățire a performanței, a analizei datelor, a atragerii de clienți noi și a suportului acordat acestora, ci și ca stimulare a productivității angajaților”, a declarat Adam Dubiel, Director de Produse și Tehnologie la XTB.

Deoarece implementarea eficientă a tehnologiilor de ultimă generație necesită o atenție sporită din perspectivă operațională, divizia AI a XTB va conduce procesul de testare și validare a prototipurilor. Totodată, va supraveghea toate proiectele legate de inteligența artificială, pentru a se asigura că acestea sunt de înaltă calitate și conforme cu obiectivele de business ale companiei. Echipa va fi, de asemenea, responsabilă de monitorizarea continuă a celor mai recente tendințe și evoluții din domeniul inteligenței artificiale. Totodată, va gestiona schimbul intern de cunoștințe pentru a se asigura că toți angajații sunt bine informați și instruiți cu privire la modul în care inteligența artificială poate fi utilizată în sarcinile lor zilnice, astfel încât procedurile interne și cerințele de reglementare să fie respectate.

Tomasz Gawron este un programator cu experiență vastă, specialist în robotică și coautor al mai multor studii privind robotica mobilă. Are competențe extinse de predare și formare, dobândite în urma supervizării studenților la Robotică și Informatică din cadrul Universității de Tehnologie din Poznan (Polonia). Cel mai recent, a fost lider de cercetare și inginerie AI la Wunderman Thompson Technology, unde a construit departamentul de cercetare AI și a fost responsabil de supravegherea realizării strategiei AI a companiei și de coordonarea proiectelor. Tomasz deține un doctorat în Automatică, Electronică și Inginerie Electrică de la Universitatea de Tehnologie din Poznan.

Tehnologia MiniLED este acum mai accesibilă cu noul monitor AOC GAMING Q27G3XMN/BK

AGON by AOC, unul dintre cele mai importante branduri de monitoare pentru gaming și accesorii IT din lume, anunță lansarea noului monitor AOC GAMING Q27G3XMN/BK. Acest model cu diagonală de 27″ (68,6 cm), se află la intersecția dintre tehnologia revoluționară MiniLED și performanțele de gaming, având un preț competitiv în raport cu standardul industriei. Q27G3XMN/BK este dedicat jucătorilor care caută o experiență HDR îmbunătățită,, culori impresionante și un preț avantajos.

Panoul Fast VA de 27″ oferă o rezoluție QHD (2560×1440) și folosește tehnologia MiniLED cu 336 de zone pentru o iluminare dinamică.

Certificarea VESA DisplayHDR 1000 facilitează afișarea optimă a tonurilor întunecate și a punctelor strălucitoare ale aceluiași cadru, iar datorită profunzimii de culoare pe 10 biți (8 biți + FRC), ecranul poate reproduce până la 1,07 miliarde de culori, acoperind 95% din standardul DCI-P3.

Diagonala de 27″ a ecranului și rezoluția QHD contribuie la obținerea unei clarități sporite în afișarea textului si a imaginilor datorită densității crescute a pixelilor. Rata de reîmprospătare de 180 Hz și timpul de răspuns de până la 1 ms GtG reprezintă un avantaj în lumea jocurilor competitive.

Retroiluminare MiniLED 

Una dintre caracteristicile principale ale modelului Q27G3XMN/BK este folosirea tehnologiei MiniLED cu 336 de zone cu reglaj individual. Grație acesteia, monitorul dispune de  certificarea DisplayHDR 1000, oferind o luminozitate și un contrast de neegalat. Panoul său Fast VA are deja un raport de contrast foarte bun, iar în combinație cu tehnologia MiniLED, oferă o reproducere de excepție a conținutului cu gamă dinamică ridicată (HDR). Soluția pentru retroiluminare cu atenuare locală (Full-Array Local Dimming) îmbunătățește considerabil experiența HDR, permițând ca unele porțiuni ale ecranului să fie complet negre, în timp ce altele sunt menținute la o luminozitate foarte ridicată. Scenele atmosferice ale jocurilor bazate pe povești prind viață cu tonuri saturate de negru și lumini strălucitoare.

Modelul Q27G3XMN/BK este perfect pentru jucătorii care sunt în căutarea experienței optime. Rezoluția sa QHD (2560×1440) redă fiecare detaliu, în timp ce rata de reîmprospătare de 180 Hz garantează o experiență de joc fluidă. Cu un timp de răspuns de până la 1ms GtG, utilizând funcția OVERDRIVE a pixelilor, monitorul prezintă o alegere potrivită pentru jocurile cu ritm alert, reducând efectele de ghosting la minimum. Panoul Fast VA garantează tranziții clare chiar și în cele mai intense secvențe ale jocurilor de tip FPS.

Caracteristici echilibrate

Gaming-ul nu se referă doar la performanța brută, ci și la crearea unei experiențe captivante și confortabile. Q27G3XMN/BK este echipat cu un suport ergonomic cu reglaj pentru înălțime, înclinare și pivotare, asigurând o poziție optimă pentru utilizatorii săi.

Pentru orele îndelungate petrecute în fața ecranului, Q27G3XMN/BK încorporează tehnologiile Flicker-Free și Low Blue care atenuează oboseala ochilor.

Modul Shadow Control oferă jucătorilor posibilitatea să ajusteze nivelurile de umbră și de iluminare pentru a perfecționa imaginile din joc și a distinge cu ușurință inamicii care se ascund în colțuri întunecate. Compatibilitatea cu tehnologia Adaptive-Sync, se traduce în posibilitatea utilizării unei rate variabile de reîmprospătare, eliminând astfel efectele de tearing sau stuttering.

Funcția Dial Point afișează un reticul peste imagine, în cazul în care acesta este absent, facilitând astfel țintirea cu o precizie mai bună.

Funcțiile monitorului pot fi controlate din meniul OSD sau folosind suita software AOC G-Menu.

AOC GAMING Q27G3XMN/BK va fi disponibil începând cu sfârșitul lunii noiembrie 2023 la prețul recomandat de 1983 lei.

FAKER ȘI WEIBO GAMING RIDICĂ STINDARDUL TEAM RAZER LA CAMPIONATUL WORLDS 2023

Team Razer sărbătorește performanța lui Lee “Faker” Sang-hyeok, care a căștigat al patrulea titlu de campion mondial și eforturile impresionante ale echipei Weibo Gaming la Worlds 2023.

BUCUREȘTI, 20 noiembrie 2023 – Razer™, cel mai popular brand de lifestyle pentru gameri la nivel mondial,  anunță rezultatul duelului istoric din campionatul Season World Champsionship 2023 (Worlds 2023), în care Faker de la SK Telecom T1 și Weibo Gaming s-au luptat pentru titlul mult dorit, iar SK Telecom T1 a ieșit victorioasă.

Performanța excepțională a Team Razer la Worlds 2023 este o dovadă a devotamentului organizației de a extinde limitele sporturilor electronice. Ambele echipe au demonstrat abilități de neegalat, pricepere strategică și o înțelegere profundă a jocului, iar Razer a dovedit încă o dată că se află în fruntea revoluției gamingului profesionist și și-a reafirmat angajamentul față de excelență, inovație și căutarea neînfricată a victoriei.

”Suntem încântați să-i vedem atât pe Faker, cât și echipa Weibo Gaming demonstrându-și abilitățile la Worlds,” a declarat Khang Thai, Senior Manager al diviziei Global Esports în cadrul Razer. “Este o realizare uimitoare și reflectă angajamentul Razer de a susține jucătorii profesioniști cu tehnologie de vârf, de a încuraja o cultură a excelenței și de a stabili noi standarde pentru gamingul competitiv.”

Faker – Cu adevărat un Demon King de neînvins

Gravându-și numele în analele istoriei sporturilor electronice prin obținerea acestei victorii, Faker devine singurul jucător care a câștigat de patru ori titlul de Campion Mondial la League of Legends. Realizarea fără precedent a lui Faker consolidează statutul său de cel mai mare jucător LoL.

“Acesta a fost cel mai provocator an din cariera mea,” a declarat Lee “Faker” Sang-hyeok. “Adversarii noștri devin din ce în ce mai buni și, după dezamăgirile de la MSI, accidentarea mea și sezonul de vară, nu eram sigur că vom reuși să cucerim victoria. Sunt mândru de echipa mea. Au muncit foarte mult pentru asta.”

Team Razer îl susține pe Faker încă din 2021. În plus, el a promovat de mult timp cea mai populară gamă de mouse-uri Razer dedicate pentru esports, Razer DeathAdder, ca fiind arma sa preferată. Faker a dominat competițiile, fiind singurul jucător care a realizat performanțe precum cele peste 500 de victorii și 2.600 de eliminări în campionatele League of Legends Champions Korea, și peste 100 de victorii în competițiile internaționale.

Anticipând momentul istoric, Razer a organizat mai multe petreceri de vizionare în magazinele RazerStore din Asia, inclusiv RazerStore Taiwan, RazerStore Hong Kong, RazerStore Shanghai. Fanii ambelor echipe au avut ocazia să-și încurajeze jucătorii favoriți, iar comunitatea a avut ocazia să câștige premii incitante.

Pe măsură ce sporturile electronice continuă să capteze interesul a milioane de oameni, Razer își reafirmă angajamentul neclintit de a susține jucătorii profesioniști, de a încuraja comunitatea de fani și de a contribui la peisajul prosper al esports.

Pentru mai multe detalii vizitați acest LINK.

Restructurarea creditelor a fost principala soluție găsită în negocierile consumatori-bănci din acest an | Record de cereri și negocieri desfășurate în ultimii 7 ani în cadrul CSALB

21 noiembrie, București. Restructurarea creditelor a fost principala rezolvare găsită de consumatori și bănci în urma negocierilor desfășurate în acest an în cadrul Centrului de Soluționare Alternativă a Litigiilor în domeniul Bancar (CSALB). De la începutul anului peste 2.640 de consumatori au solicitat o negociere cu băncile și IFN-urile în cadrul CSALB. Principalele probleme pe care le-au semnalat au fost legate de dificultățile întâmpinate în plata ratelor. Majoritatea dintre cele 680 de negocieri purtate de la începutul anului au avut drept rezolvare restructurarea și reeșalonarea creditelor, diminuarea soldului, reducerea dobânzilor și ștergerea datoriilor generate de întârzierile la plată. Soluțiile negociate prin intermediul conciliatorilor CSALB au avut ca principal obiectiv reducerea ratelor lunare și ajustarea contractelor de credit la situațiile financiare din prezent ale consumatorilor. CSALB are cel mai mare număr de cereri și de dosare de negociere înregistrate într-un an, de la începutul activitații (2016).

De altfel, restructurarea și reeșalonarea creditelor a fost, împreună cu refinanțările, principala opțiune de rezolvare a problemelor identificată de consumatori (33%), potrivit sondajului CURS realizat în vara anului 2023, la cererea CSALB.

Cum au formulat consumatorii cererile către BĂNCI? Ce au obținut?

Valentina Ailincăi, Bacău: ”Solicit ajutor pentru eșalonarea ratei creditului și invoc motive medicale cu un grad ridicat de gravitate. Am solicitat ajutor din partea companiei de asigurări, dar suma oferită de aceasta este infimă în raport cu dificultățile financiare cu care ne confruntăm. Totodată, în cadrul aceluiași credit, girantul solicită retragerea lui din credit deoarece nu mai face parte din familie și va părăsi țara în perioada următoare”.

Soluție dată de conciliatorul Dragoș Gheorghe și acceptată de părți: Banca renunță la dobânzile restante calculate/actualizate până la data implementării hotărârii, în valoare de 2.400 de lei. Datoria va fi restructurată prin consolidarea celor două contracte de credit în unul singur. Dobânda va fi diminuată și noului sold i se va percepe o dobândă fixă de 6%. Dobânzile anterioare pentru cele două credite erau de 8,9%, respectiv 26%. Perioada de creditare va fi majorată la 84 de luni. Coplătitorul curent nu poate fi exclus din credit, iar pentru această solicitare nu s-a găsit o rezolvare.

Valentina Ailincăi: ”Nu s-a rezolvat chiar tot, dar sunt mulțumită. Mi-a prelungit perioada și în loc de două rate la un credit și un card de cumpărături, de aproape 2.000 de lei, acum am o singură rată de 650 de lei. Creditul era de nevoi personale, dar cu copii la facultate și probleme medicale care necesită tratament lunar, nu mai puteam plăti. Problema nu era că nu vreau să plătesc, dar m-am îmbolnăvit, iar cheltuielile au crescut. Rămâneam mereu cu ratele în urmă și mă împrumutam ca să plătim. Aproximativ 2 luni a durat totul în cadrul CSALB. A mers ușor și fără niciun efort din partea noastră.

Cum au formulat consumatorii cererile către IFN-uri? Ce au obținut?

Dragoș Man, Bihor:Am contractat în 2007 un credit ipotecar pentru suma de 63.000 CHF. Solicit sprijin în negocierea cu IFN-ul în vederea găsirii unei soluții amiabile pentru ușurarea poverii financiare căreia îmi este din ce în ce mai greu să-i fac față. Dacă la data încheierii contractului, valoarea împrumutată era echivalentul a 38 mii euro, în acest moment este echivalentul a 43 mii euro, după 15 ani de plată.  Soluția la care m-am gândit ar fi o reducere a soldului cu 35%. Totodată, aș dori și rambursarea comisionului de acordare a creditului în valoare de 1.270 CHF.”

Soluție dată de conciliatorul Vasile Nemeș și acceptată de părți: Comerciantul acordă consumatorului remiterea (ștergerea) parțială de datorie, în procent de 20%, aferentă contractului de credit. Diferența rămasă în urma ștergerii parțiale urmând a fi rambursată conform prevederilor contractuale, în rate lunare, până la expirarea perioadei contractuale.

 Dragoș Man: Am solicitat o reducere a soldului cu 30-35% și în final am obținut 20% după 6-7 schimburi de mailuri. Cam într-o lună a fost totul gata, eu am mai scăzut din pretenții, ei au mai crescut suma propusă inițial și ne-am înțeles. Conciliatorul a făcut o treabă excelentă și am simțit că nu am mai fost eu singur în dialog cu banca, ci am fost reprezentat de o instituție. Parcă raportul s-a echilibrat și asta m-a bucurat. Am ales la început să apelez la un avocat, dar nu a reușit să obțină ceva de la bancă, motiv pentru care am încheiat colaborarea cu el. Apoi am apelat eu direct la CSALB, știam de Centru de la Grupul clienților cu credite în CHF. La final, CSALB a fost un avocat” mai bun decat avocatul.”

Alte cazuri soluționate în cadrul CSALB

Consumatoarea V.P. din Buzău:Contract în curs cu banca, întârziere de plată 3 rate. Nu am job de 6 luni, iar firma soțului încasează greu facturile. Rog înțelegere pentru întârzieri. Practic, de un an plătesc lună de lună, dar am rămas cu restanțele. Solicit o reeșalonare și micșorarea ratelor. Menționez că în curând, am promisiune de angajare în domeniul vânzări-agribusiness, cu salariu peste medie.”

Soluție dată de conciliatorul Valentin Cocean și acceptată de părți: Se va proceda la restructurarea creditului acordat consumatoarei în sensul includerii sumelor restante în soldul creditului, prelungirea duratei contractului și acordarea unei perioade de grație de 6 luni în care consumatoarea va plăti o rată lunară de 50 lei. După perioada de grație rata va fi de 866 lei. Creditul  rezultat va avea o perioadă de rambursare de 120 de luni și o dobândă fixă de 7%.

Consumatoarea V.E din Ialomița: ”Din cauza creșterii generalizate a prețurilor, am o rată la bancă pe care nu reușesc să o achit. Fac față cu greu ratelor pe care nu le achit integral de mai mult timp (…)”

Soluție dată de conciliatorul Cosmin Vasile și acceptată de părți: Comerciantul și consumatoarea acceptă restructurarea creanței, cu menținerea costurilor inițiale care sunt în favoarea clientei și majorând perioada de creditare conform opțiunii alese, la 36 de luni, cu o rată lunară de aproximativ 555 de lei. Pentru a putea beneficia de această soluție, la data semnării noului contract de credit, consumatoarea va achita din surse proprii restanțele curente (aprox. 700 lei), precum și costurile aferente restructurarii (aprox. 150 lei).

Consumatorul B.M. din VâlceaÎn anul 2007 am achiziționat un apartament în valoare de 60.000 Euro,. Creditul a fost contractat în franci elvețieni. Rata pe care o plătesc acum este 547 CHF, în jur de 2.700 lei. Menționez că am adresat o cerere de reducere a ratei. Banca nu mi-a dat un răspuns oficial, dar angajații băncii mi-au spus că având în vedere veniturile familiei, nu este cazul de un ajutor financiar.”

Soluție dată de conciliatorul Corneliu Mușat și acceptată de părți: IFN remite parțial datoria și reduce soldulului obligațiilor aferente contractului de credit cu 15% din valoarea curentă a obligațiilor, creditul urmând a fi derulat în continuare pe un grafic de rambursare ajustat la noua valoare a principalului datorat.

Consumatorul M.R. din București: ”Mă aflu într-o situație financiară dificilă, după ce în 2022 am apelat la IFN pentru câteva credite, fără a mă gândi că voi ajunge în imposibilitatea de a le achita. Problemele au continuat anul acesta, mai ales după ce am fost concediat. Fiind în perioada de probă, contractul de muncă mi-a fost desfăcut fără preaviz. Solicit o amânare a plății ratelor, fără a se aplica dobânzi penalizatoare.”

Soluție dată de conciliatorul Corneliu Mușat și acceptată de părți: În legătură cu solicitările consumatorului față de contractul de credit pentru nevoi personale se propune părților soluționarea litigiului prin eșalonarea debitului actual în cuantum de 4.090 lei în 10 rate lunare a 409 RON, nemaifiind calculate penalități suplimentare la această sumă.

Alexandru Păunescu, reprezentantul Băncii Naționale a României în cadrul  CSALB: „Am dorit să parafrazăm cât mai fidel cererile pe care consumatorii le-au adresat CSALB, precum și modul în care sunt redactate hotărârile în urma negocierilor intermediate de conciliatorii CSALB, din două motive: pentru a arăta că cererile de negociere sunt scrise într-un limbaj simplu și este la îndemâna oricui întâmpină dificultăți în plata ratelor să intre în dialog cu banca și să preîntâmpine agravarea situației financiare în care se află. Un al doilea motiv este pentru a evidenția varietatea de situații cu care oamenii se pot confrunta, dar și a soluțiilor care pot fi găsite în cadrul concilierilor. Din fericire, în cele 680 de cazuri din acest an, băncile, IFN-urile (într-o mult mai mică măsură) și consumatorii au găsit rezolvări prin intermediul CSALB, iar oamenii au depășit momentele financiare dificile în care s-au aflat.

Aceste lucruri arată că instituțiile de credit au venit în sprijinul consumatorilor, dar și faptul că asistăm la o creștere a nivelului de educație financiară în rândul populației. Oamenii acționează mai repede atunci când întâmpină greutăți, se informează și intră mai des în dialog cu banca sau cu IFN-ul. CSALB este una dintre aceste modalități de dialog, prin conciliere, și ne bucurăm că soluționarea amiabilă este accesată de tot mai mulți consumatori și bănci. Sunt semne ale sănătății financiare de care societatea românească dă dovadă în prezent.“

Despre CSALB: CSALB este o entitate înființată ca urmare a unei Directive europene și intermediază gratuit și în mai puțin de trei luni negocierea dintre consumatori și bănci sau IFN-uri pentru contractele aflate în derulare. Consumatorii din orice județ al țării pot trimite cereri către Centrul de Soluționare Alternativă a Litigiilor în domeniul Bancar (CSALB) completând un formular online direct pe site-ul www.csalb.ro. Dacă banca acceptă intrarea în procedură de conciliere/negociere este desemnat un conciliator. CSALB colaborează cu 17 conciliatori, dintre cei mai buni specialiști în Drept, cu expertiză în domeniul financiar-bancar. Totul se rezolvă amiabil, iar înțelegerea părților are puterea unei hotărâri în instanță. Mai multe informații despre activitatea Centrului puteți obține și la telefon 021 9414 (apel cu tarif normal).

Vadrexim – Inovatie si Calitate in Lumea Anvelopelor si Jantelor

Intr-o lume in continua miscare, unde fiecare detaliu conteaza in performanta si siguranta vehiculului tau, alegerea unui partener de incredere pentru anvelope si jante este esentiala. Vadrexim, un nume de referinta in domeniul anvelopelor si jantelor auto, isi asuma aceasta responsabilitate cu profesionalism si dedicare, oferind produse de inalta calitate si servicii clientilor sai.

Anvelopele nu sunt doar un accesoriu al masinii, ci un factor crucial in siguranta si eficienta acesteia. Fiecare anvelopa din oferta Vadrexim este selectata pentru a asigura cea mai buna performanta in conditii variate de drum si meteo. De la anvelopele de iarna, care asigura aderenta pe zapada si gheata, pana la cele de vara, concepute pentru a rezista la temperaturi ridicate si a oferi stabilitate pe drumuri uscate, Vadrexim are solutia potrivita pentru fiecare sezon.

Un aspect inovativ in industria auto, si anume “sustenabilitatea”, reprezinta un al doilea cuvant cheie important. In ultimii ani, s-a pus un accent din ce in ce mai mare pe anvelope eco-friendly, care reduc emisiile de CO2 si consumul de combustibil. Vadrexim este in pas cu aceste tendinte, oferind anvelope care nu numai ca imbunatatesc performanta masinii, dar contribuie si la un mediu mai curat.

Pe langa anvelope, jantele joaca un rol esential in aspectul si performanta vehiculului. O janta de calitate poate imbunatati manevrabilitatea si eficienta combustibilului, oferind in acelasi timp un stil distinct masinii tale. Vadrexim ofera o gama variata de jante, de la cele clasice, elegante, pana la cele moderne si sportive, pentru a satisface gusturile si nevoile fiecarui sofer.

In concluzie, fie ca esti in cautarea anvelopelor perfecte pentru sezonul rece, doresti sa imbunatatesti aspectul masinii tale cu un set de jante noi, sau esti un adept al sustenabilitatii, Vadrexim este alegerea ideala. Cu o gama larga de produse, consultanta de specialitate si un angajament pentru calitate si inovatie, Vadrexim asigura ca fiecare calatorie cu masina ta este una sigura, confortabila si stilata.

Huawei inaugurează Centrul de Inovare de la Paris și investește 2 milioane de euro pe an pentru a construi un ecosistem colaborativ cu IMM-urile

Huawei a găzduit astăzi, la Paris, Ziua Inovării, pe tema Inovarea IMM-urilor: Deblocarea viitorului economic al Europei. Evenimentul a reunit specialiști din Europa pentru a discuta despre cum să lucreze împreună pentru ca IMM-urile să prospere. În timpul evenimentului, Huawei a anunțat deschiderea Centrului de Inovare de la Paris, care va servi drept platformă pentru continuarea colaborării dintre Huawei și partenerii săi.

În comentariile sale, Vicky Zhang, vicepreședintele Huawei pentru comunicare corporativă, a declarat: ,,Doar lucrând împreună putem construi un ecosistem sănătos care să permită economiei europene să prospere”. Împreună cu partenerii săi din domeniul IMM-urilor, HD Rain și Ubudu, Huawei a anunțat apoi deschiderea Centrului de Inovare din Paris. Kenneth Fredriksen, vicepreședinte senior al Huawei Europa, a declarat: ,,În urmă cu treizeci de ani, Huawei era o companie mică. Astăzi, sunt mândru să anunț că Huawei își va lansa Centrul de Inovare de la Paris. Fie că vorbim despre o organizație consacrată sau de un IMM, aceasta este o platformă care îi va ajuta pe toți partenerii noștri să prospere”.

Huawei va investi peste 2 milioane de euro anual în Centrul de Inovare de la Paris și își va deschide platforma de peste 80 de scenarii industriale pentru parteneri. Centrul nu numai că va încuraja schimbul de cunoștințe și inovarea comună, dar va oferi, de asemenea, resurse profesionale pentru integrare, verificare și sprijin pentru lansarea pe piață. Cu un sistem de asistență end-to-end pentru parteneri, acest Centru de Inovare va fi o actualizare a Huawei’s Paris OpenLab, care a deservit peste 200 de parteneri din 2018.

Kenneth Fredriksen, vicepreședinte senior al Huawei Europe, Vicky Zhang, vicepreședinte al departamentului de comunicare corporativă, Anotonony Gu, vicepreședinte al Huawei IT Product Line, François Mercier-Tigrine, director științific și co-fondator al HR Rain, și François KRUTA, co-fondator și CEO al Ubudu au participat la ceremonia de lansare a Centrului de Inovare din Paris.

Trecerea la digital a fost un subiect-cheie în cadrul discuțiilor. Horst Heitz, președintele Comitetului Director al SME Connect, și-a împărtășit punctul de vedere cu privire la importanța digitalizării pentru IMM-uri. ,,Avantajul IMM-urilor și al startup-urilor sunt ideile lor revoluționare și abordarea inovatoare a afacerilor și a tehnologiei, dar, în același timp, pentru a rămâne competitive, acestea trebuie să își îmbunătățească propriile structuri de afaceri, procesele interne, reziliența cibernetică și multe altele. Singura modalitate de a face acest lucru este de a realiza o digitalizare completă și de a se adapta la piața europeană care este într-o schimbare rapidă. Aici este locul în care îi putem ajuta să crească și îi putem sprijini“.

Mai mulți lideri din industrie au solicitat mai multe colaborări pentru a ajuta IMM-urile să aibă succes. Julia Devos, șefa departamentului New Champions, Forumul Economic Mondial, a declarat:,,IMM-urile reprezintă coloana vertebrală a economiei și sunt esențiale pentru un viitor durabil. Împreună putem crea un sistem de sprijin care să le ajute să fie pregătite pentru provocările și oportunitățile viitorului și să le facă să prospere”. François Mercier-Tigrine, co-fondator și director științific, HD Rain, a declarat: ,,IMM-urile, în special cele din domeniul tehnologiei, sunt foarte importante pentru a acoperi decalajul dintre momentul în care o tehnologie se află încă într-un laborator de cercetare și momentul în care este industrializată. În această fază, noile tehnologii au nevoie de sprijin în ceea ce privește finanțarea și accesul la piețe, de exemplu prin parteneriate cu instituții și companii mari. Programul Digital InPulse al Huawei este un bun exemplu de modalitate prin care marile companii pot ajuta IMM-urile să găsească noi oportunități pe piețe în care acestea sunt încă puțin cunoscute“.

Vicky Zhang a concluzionat, de asemenea, în discursul său: ,,Ne bucurăm de oportunitatea de a lucra cu voi toți, lideri din sectorul public și privat și de a ne uni pentru a contribui la stimularea creșterii comerciale a întreprinderilor inovatoare“.

***

Despre Huawei

Înființată în 1987, Huawei este un furnizor global de top de infrastructură și dispozitive inteligente în domeniul tehnologiei informației și comunicațiilor (TIC). Avem 195.000 de angajați și operăm în peste 170 de țări și regiuni, deservind peste trei miliarde de oameni din întreaga lume.

Viziunea și misiunea noastră este de a aduce digitalul în fiecare persoană, casă și organizație pentru o lume complet conectată și inteligentă. În acest scop, vom lucra pentru o conectivitate omniprezentă și un acces incluziv la rețea, punând bazele unei lumi inteligente; vom oferi putere de calcul diversificată acolo unde aveți nevoie, când aveți nevoie, pentru a aduce cloud-ul și inteligența în toate cele patru colțuri ale pământului; vom construi platforme digitale pentru a ajuta toate industriile și organizațiile să devină mai agile, mai eficiente și mai dinamice; și vom redefini experiența utilizatorului cu ajutorul inteligenței artificiale, făcând-o mai inteligentă și mai personalizată pentru oameni în toate aspectele vieții lor, fie că sunt acasă, în mișcare, la birou, se distrează sau fac exerciții fizice. Pentru mai multe informații, vă rugăm să vizitați Huawei online la www.huawei.com sau să ne urmăriți pe:

http://www.linkedin.com/company/Huawei
http://www.youtube.com/Huawei
https://www.facebook.com/HuaweiRo/

Întoarce-te pe pistă în Need for Speed™ Unbound, cu Catch-Up Packs


Piloți: măriți viteza, umpleți garajul și cuceriți strada în mare stil. Need for Speed™ Unbound oferă acum Volumul 3 și Volumul 4 sub formă de Catch-up Packs* pe PlayStation®5, Xbox Series X|S, PC prin EA App și Steam.

Jucătorii care au ratat mașinile și obiectele incluse în volumele anterioare le pot obține acum. Legendarul Dodge SRT Viper 2014, Ford Mustang GT 2015 sunt disponibile în pachetul din Volumul 3, iar Porsche 911 personalizat și Lotus Exige S (2006) sunt disponibile în pachetul din Volumul 4. Fiecare pachet include, de asemenea, toate cele 74 de obiecte pentru personalizare din volumul respectiv, inclusiv jante, lumini ambientale poziționate sub  mașină, design-uri pentru acestea, echipamente pentru personaj, modurile de a poza, design-ul bannerului și multe altele.

O listă cu tot conținutul interesant inclus în fiecare Catch-Up Pack poate fi găsită mai jos:

Need for Speed™ Unbound – Volume.3 Catch-up Pack $9.99

Conține:

1 x Legendarul Dodge SRT Viper 2014
1 x Legendarul 2015 Ford Mustang GT

5 x Jante

1 x Ramă pentru plăcuța de înmatriculare

8 x Lumini poziționate în partea inferioară a mașinii

1 x Fundal pentru plăcuța de înmatriculare

3 x Claxoane

9 x Wrap Editor Decals

14 x Echipamente

7 x Sig Style Pack

2 x Sig Style Audio

3 x Banner Art

10 x Banner Sticker

6 x Banner Audio

5 x Stiluri de a poza

Need for Speed™ Unbound – Volume.4 Catch-up Pack $9.99

Conține:

1 x Legendarul Porsche 911 personalizat

1 x Legendarul Lotus Exige S personalizat (2006)

5 x Jante

1 x Ramă pentru plăcuța de înmatriculare

11 x Lumini poziționate în partea inferioară a mașini

1 x Fundal pentru plăcuța de înmatriculare

3 x Calaxoane

6 x Wrap Editor Decals

14 x Echipamente

5 x Sig Style Pack

2 x Sig Style Audio

5 x Banner Art

10 x Banner Sticker

6 x Banner Audio

5 x Stiluri de a poza

Need for Speed™ Unbound este construit pentru noua generație de tehnologie și dispune de rezoluție 4K la 60 FPS pentru prima dată în serie. Catch-Up Packs ale Volumului 3 și 4  sunt acum disponibile pentru a fi descărcate. Nu ratați șansa de a vă îmbunătăți experiența Need for Speed™ Unbound!

O serie de elemente noi, inclusiv capturi de ecran, se regăsesc AICI. Pentru mai multe detalii despre Need for Speed™ Unbound puteți accesa AICI.

* Necesită Need for Speed Unbound (vândut separat) și toate actualizările jocului

Top 10 cărți de dezvoltare personală pentru a-ți  îmbunătăți viața

Dezvoltarea personală este un proces continuu de autoperfecționare, creștere și evoluție. Cărțile de dezvoltare personală sunt un instrument valoros pentru cei care își doresc să-și îmbunătățească viața, să-și atingă obiectivele și să devină versiuni mai bune ale lor înșiși. Ele oferă învățăminte și inspirație pentru a face schimbări pozitive în viață, pentru a dezvolta abilități noi și pentru a obține succesul personal și profesional.

Iată câteva aspecte cheie ale dezvoltării personale:

  1. Auto-cunoaștere: Un prim pas important în dezvoltarea personală este conștientizarea sinelui. Acest lucru implică înțelegerea propriilor valori, pasiuni, abilități, slăbiciuni și obiective. Auto-cunoașterea este fundamentală pentru a lua decizii informate și pentru a-ți ghida viața în direcția dorită.
  2. Setarea obiectivelor: Dezvoltarea personală implică stabilirea de obiective clare și realiste. Aceste obiective pot fi legate de carieră, sănătate, relații sau orice alt domeniu al vieții. Obiectivele bine definite oferă un scop și direcție, contribuind la motivarea și concentrarea individului.
  3. Dezvoltarea abilităților: În cadrul dezvoltării personale, oamenii se străduiesc să își dezvolte și să își îmbunătățească abilitățile și competențele. Acestea pot include abilități tehnice, abilități de comunicare, abilități de gestionare a timpului și multe altele. Dezvoltarea abilităților poate crește încrederea în sine și capacitatea de a aborda noi provocări.
  4. Gestionarea stresului și a emoțiilor: Învățarea modului de gestionare a stresului și a emoțiilor este esențială pentru dezvoltarea personală. Abilitățile de gestionare a stresului pot ajuta la menținerea sănătății mintale și fizice, în timp ce înțelegerea și controlul emoțiilor pot contribui la relații mai bune și la luarea de decizii mai bune.
  5. Creșterea spirituală: Pentru mulți oameni, dezvoltarea personală include aspecte spirituale. Aceasta poate implica căutarea unui scop sau sens mai profund în viață, explorarea valorilor spirituale sau practicarea meditației și a mindfulness-ului pentru a îmbunătăți conexiunea cu sine și cu lumea înconjurătoare.
  6. Dezvoltarea relațiilor: Relațiile cu ceilalți joacă un rol crucial în dezvoltarea personală. Învățarea abilităților de comunicare, empatie și construirea relațiilor sănătoase poate contribui la fericirea și satisfacția personală.
  7. Învățarea continuă: Dezvoltarea personală implică angajamentul față de învățarea continuă și îmbunătățirea constantă. Aceasta poate include lectura cărților, participarea la cursuri, seminare sau conferințe, și căutarea experiențelor noi care să contribuie la dezvoltarea personală.
  8. Asumarea responsabilității: Un aspect cheie al dezvoltării personale este asumarea responsabilității pentru propriile acțiuni și alegeri. Acest lucru implică acceptarea faptului că suntem responsabili pentru viața noastră și că avem puterea de a face schimbări pentru a atinge obiectivele noastre.

Dezvoltarea personală nu este un proces rapid sau ușor, ci o călătorie pe termen lung. Este important să avem răbdare și să înțelegem că schimbările majore pot necesita timp și efort susținut. Cu toate acestea, beneficiile dezvoltării personale includ o mai mare încredere în sine, mai multă fericire, relații mai bune și o viață mai împlinită. Este un efort care merită întreprins pentru a ne atinge potențialul maxim și pentru a trăi o viață cu adevărat satisfăcătoare.

1. “Mănâncă, Roagă-te, Iubește” de Elizabeth Gilbert

Această carte memorabilă a lui Elizabeth Gilbert a inspirat un întreg curent de gândire și a avut un impact profund asupra cititorilor din întreaga lume. Cartea este o călătorie de auto-descoperire în care autoarea explorează trei aspecte cheie ale vieții: mâncarea, spiritualitatea și iubirea. Prin călătoriile sale în Italia, India și Indonezia, Gilbert oferă cititorilor săi învățăminte despre autenticitate, bucurie și căutarea scopului în viață.

2. “Gândirea pozitivă” de Norman Vincent Peale

Norman Vincent Peale a fost un pionier în dezvoltarea personală și în promovarea gândirii pozitive. În această carte clasică, el explică cum gândirea pozitivă poate schimba radical viața unei persoane și cum să dezvolți o atitudine mentală pozitivă pentru a depăși obstacolele și pentru a obține succesul în viață.

3. “Puterea prezentului” de Eckhart Tolle

Eckhart Tolle este unul dintre cei mai cunoscuți autori de dezvoltare personală din lume, iar “Puterea prezentului” este una dintre cele mai influente cărți ale sale. Cartea explorează importanța trăirii în prezent și cum să ne eliberăm de trecutul nostru și de preocupările cu privire la viitor pentru a experimenta starea de fericire și pace interioară.

4. “Om bogat, om sărac” de Robert T. Kiyosaki

Această carte este un ghid financiar esențial pentru cei care își doresc să înțeleagă mai bine gestionarea banilor și să își îmbunătățească situația financiară. Robert Kiyosaki explică diferențele fundamentale între gândirea și abordările financiare ale “omului sărac” și ale “omului bogat”, oferind sfaturi practice pentru gestionarea banilor și investiții.

5. “Cele 7 obiceiuri ale oamenilor eficienți” de Stephen R. Covey

Stephen R. Covey oferă în această carte un cadru pentru dezvoltarea personală și profesională. Cartea se concentrează pe cele 7 obiceiuri ale oamenilor eficienți, cum ar fi “Fii proactiv” și “Începe cu scopul în minte”. Covey oferă sfaturi practice pentru aplicarea acestor obiceiuri în viața de zi cu zi și pentru atingerea succesului.

6. “Călătoria sufletului” de Michael A. Singer

“Călătoria sufletului” explorează conceptul de eliberare a sinelui și de abandonare a gândurilor și emoțiilor care ne limitează. Michael A. Singer oferă învățăminte profunde despre cum să ne conectăm cu esența noastră interioară și să trăim o viață plină de pace și înțelegere.

7. “Și zâmbetul tău poate fi mai fericit” de Dale Carnegie

Dale Carnegie este cunoscut pentru lucrările sale despre comunicare și dezvoltare personală. În această carte, el explorează puterea zâmbetului și modul în care acesta poate influența relațiile, succesul și starea de bine. Cartea oferă sfaturi practice pentru a dezvolta abilități de comunicare eficientă și pentru a îmbunătăți relațiile cu ceilalți.

8. “Secretele minții de milionar” de T. Harv Eker

T. Harv Eker dezvăluie în această carte modul în care gândirea și comportamentul pot influența succesul financiar. Autorul identifică “scripturi financiare” negative pe care mulți oameni le au și oferă strategii pentru schimbarea mentalității și pentru atingerea prosperității financiare.

9. “Fii neliniștit” de Eckhart Tolle

O altă carte semnată de Eckhart Tolle, “Fii neliniștit”, explorează modul în care ego-ul poate limita fericirea și pacea interioară. Tolle oferă învățăminte despre cum să ne conectăm cu esența noastră autentică și să ne eliberăm de identitatea ego-ului.

10. “Cele patru acorduri” de Don Miguel Ruiz

Don Miguel Ruiz oferă în această carte patru acorduri fundamentale pentru o viață plină de înțelepciune și fericire. Aceste acorduri includ “Fiți impecabili cu cuvântul vostru” și “Nu luați nimic personal”. Cartea oferă un cadru simplu pentru dezvoltarea personală și pentru atingerea unui nivel mai înalt de conștiență.

Aceste cărți de dezvoltare personală sunt doar câteva exemple dintre cele mai influente și inspiraționale cărți din domeniu. Fiecare dintre ele oferă perspective unice și învățăminte valoroase pentru a vă ajuta să vă îmbunătățiți viața și să vă atingeți obiectivele personale și profesionale. Citind aceste cărți și aplicând învățămintele lor în viața voastră, puteți începe o călătorie de autodezvoltare și creștere care vă va schimba viața în mod pozitiv.

Sursa:

https://themoood.ro/
https://smart-people.biz/
https://euroaptitudini.ro/
https://aventuraturistica.ro/